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Gute Karrieren brauchen gute Beratung.

Seit 2019 heben wir die Karriere von Führungskräften und Experten auf das nächste Level. Mit dem Blick von Personalentscheidern erkennen wir Ihre Chancen dort, wo Unternehmen Potenzial sehen. Wir begleiten Sie aktiv bei der Umsetzung Ihrer Ziele – ambitioniert und realistisch.

Unsere Überzeugung und unser Anspruch.

Wir sind überzeugt: Fundierte Karriereberatung erfordert mehr als allgemeine Tipps. Sie braucht den prüfenden Blick von Experten, die Ihre berufliche Zukunft ebenso ernst nehmen wie Sie selbst – und dabei neue Möglichkeiten entdecken.

Klare Worte, klarer Plan: Wir machen keine leeren Versprechen. Wir reden nicht um den heißen Brei. Stattdessen setzen wir auf direkte Kommunikation und nachhaltige Karriereschritte, die gut durchdacht und langfristig wertvoll sind.

Detert & Urban Gesellschafter

Portrait Tamare Detert

Tamara Detert

Dipl. Volkswirtin

Tamara Detert verfügt über mehr als 20 Jahre Erfahrung im Aufbau anspruchsvoller Karrieren, hat in Schlüsselpositionen die Geschäftsleitung beraten, Führungskräfte entwickelt und Programme für Top-Talente verantwortet. Seit 2019 unterstützt sie mit ihrem Unternehmen ambitionierte Führungskräfte auf D-Level und höher bei der Gestaltung ihrer Karrierewege.

Schwerpunkte

Top-Clients FMCG Medtech & Pharma Consulting Engineering strategische Karriereentwicklung ab D-Level
Portrait Peter Urban

Peter Urban

Dipl. Volkswirt

Peter Urban gründete 2019 mit Tamara das Beratungsunternehmen Detert & Urban, nachdem er in einem internationalen Konzern eine erfolgreiche Karriere machte. Er verantwortete Umsätze in dreistelliger Millionenhöhe und leitete Teams über mehrere Ebenen hinweg. Als Business Unit Director förderte er die Karrieren von Führungskräften und Nachwuchstalenten.

Schwerpunkte

Top-Clients Karriere-Strategien für Führungskräfte FMCG OTC Marketing Sales Finance Legal

Partner & Team

Portrait Kathrin van Schoonderwaldt

Kathrin van Schoonderwaldt

Dipl. Psychologin | Partnerin

Kathrin van Schoonderwaldt hat als Top-Recruiterin hunderte Bewerbungsprozesse geführt und Talent-Acquisition-Teams geleitet. Sie besetzte erfolgreich Positionen von Nachwuchsführungskräften bis zur D-Ebene. Als Psychologin weiß sie nicht nur, wie Top-Unternehmen auswählen, sondern versteht auch die Bedürfnisse unserer Klienten während des Bewerbungsprozesses. Seit 2024 ist Kathrin van Schoonderwaldt Partnerin bei Detert & Urban.

Schwerpunkte

Executive Search Karriereentwicklung für Experten Führungskräfe und Senior Management Telekommunikation FMCG Pharma Medtech Retail

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